为推进现代医院管理制度建设，提高医院管理水平和服务质量，根据国家相关法律法规及政策要求，结合我院实际情况，特制定本工作方案。

一、指导思想与基本原则

坚持以人民健康为中心的发展理念，遵循依法治院、民主管理的原则，确保医院章程的科学性、规范性和实用性。通过章程的制定和完善，进一步明确医院的性质、宗旨和发展方向，强化内部治理结构，保障职工权益，提升医疗服务质量和效率。

二、工作目标

1. 完成医院章程的起草、修订和审核工作；

2. 建立健全医院内部规章制度体系；

3. 提升医院规范化管理水平；

4. 促进医院持续健康发展。

三、组织机构

成立由院长担任组长的工作领导小组，成员包括副院长、各科室负责人等。同时设立专门的工作小组负责具体事务的推进实施。

四、工作任务

1. 调研分析阶段：收集整理现有文件资料，开展问卷调查和座谈会等活动，广泛听取各方意见；

2. 章程起草阶段：依据调研结果起草初稿，并提交至相关部门征求意见；

3. 修改完善阶段：对收到的意见建议进行汇总整理后再次修改完善；

4. 审核批准阶段：将最终版呈报上级主管机关审批备案；

5. 宣传培训阶段：组织全院职工学习新章程内容，确保人人知晓并遵守执行。

五、时间安排

整个过程预计耗时六个月左右，具体时间节点如下：

- 第一个月完成前期准备；

- 第二至第三个月进入实质性操作环节；

- 第四个月开始初步审查；

- 第五个月继续调整优化直至定稿；

- 第六个月正式发布施行。

六、保障措施

1. 加强组织领导，确保各项工作有序推进；

2. 注重沟通协调，及时解决遇到的问题困难；

3. 强化监督检查，保证工作质量和进度；

4. 注重总结经验教训，不断完善改进机制。

七、预期效果

通过本次章程制定工作的深入开展，不仅能够有效规范医院日常运营行为，还能够在一定程度上增强员工凝聚力和社会影响力，从而推动医院向着更加专业化、标准化的方向迈进，更好地服务于广大人民群众。