为进一步规范单位内部司勤人员和车辆的管理工作，提高工作效率和服务质量，确保各项任务顺利完成，特制定以下规定：

一、司勤人员管理

1. 岗位职责：司勤人员应严格履行岗位职责，确保车辆的安全驾驶与日常维护。工作中需保持良好的职业操守和服务态度，树立良好的单位形象。

2. 培训考核：定期组织司勤人员参加安全驾驶、车辆保养等专业技能培训，并进行考核评估，确保其具备必要的业务能力。

3. 考勤制度：严格执行考勤制度，司勤人员需按时上下班，不得无故缺勤或迟到早退。特殊情况需提前请假并获得批准。

二、车辆管理

1. 日常维护：车辆实行定期检查和保养制度，确保车况良好。司勤人员应做好车辆清洁工作，保持车内整洁卫生。

2. 出车审批：所有出车任务需经相关负责人审批同意后方可执行。严禁私自用车或超出批准范围使用车辆。

3. 安全行驶：司勤人员在驾驶过程中必须遵守交通法规，注意行车安全，杜绝超速、疲劳驾驶等违章行为。

4. 燃油管理：加强车辆燃油消耗监控，合理安排加油频次，避免浪费现象发生。同时，建立详细的燃油记录台账，便于核查。

三、其他事项

1. 对违反上述规定的司勤人员，将视情节轻重给予批评教育、经济处罚直至辞退处理；对于表现优秀的司勤人员，则予以表彰奖励。

2. 本规定自发布之日起施行，最终解释权归单位办公室所有。

以上规定旨在进一步提升司勤人员的服务水平和车辆管理水平，希望全体员工积极配合执行，共同营造一个高效有序的工作环境。